De esti femeie sau barbat, relatia cu seful e mereu dificila. Cand ai intrat in gratiile "boss-ului" e mai greu sa fii prieten si cu tovarasii de birou.
Nimanui nu-i place un coleg care-l linguseste pe sef. Pentru a nu scadea in ochii sefului dar nici sa pierzi respectul colegilor este nevoie de o combinatie cat mai buna intre munca de calitate, comunicare si linguseala. Aceasta din urma trebuie sa fie insa, discreta.
Cei mai multi manageri prefera angajatii care isi indeplinesc sarcinile de serviciu pentru care sunt platiti. Daca vei depasi obligatiile din fisa postului, cu singuranta superiorii va vor aprecia eforturile. Un alt secret este sa intuiesti ce-si doreste seful tau si sa faci acel lucru. Iata si cateva sfaturi ale psihologilor, specialisti in relatiile de munca.
- Fa in asa fel incat seful tau sa apara mereu intr-o lumina favorabila: managerul are nevoie sa fie apreciat la randul sau de patron; nu-ti critica superiorul, oricat de incompetent ar fi; nu-l critica in fata altor persoane; nu face pe desteptul si nu-l cotecta cand sunteti in public.
- Fii o adevarata resursa de cunostiinte potrivite: cauta sa detii mai multe informatii decat ai nevoie; informeaza-ti seful despre ce se intimpla in institutie si in domeniile adiacente; ofera-ti ajutorul pentru proiectele care ii creaza probleme sefului; implicate in proiectele noi, daca ai timp; propune-i solutii pentru proiectele dificile care necesita mult timp pentru rezolvare; ofera-te sa preiei din munca sefului.
- Pune intrebari inteligente; asigura-te ca intrebarile tale vor aduce ceva nou in discutie; arata ca esti interesat de ceea ce se discuta si ca, pentru tine, este important sa asculti ce spun altii.
- Cauta sfaturi si feedback; asigura-te ca seful stie ca vrei sa te perfectionezi si ca esti interesat de slujba ta.
- Fii amabil cu toata lumea din birou: nu-ti privi colegii de sus pentru ca nu stii niciodata cine-ti va fi sef;
- Pastreaza legatura: comunicarea e secretul unor relatii bune de munca asa ca informeaza-ti seful saptamanal asupra proiectelor la care lucrezi, e gresit sa banuiesti ca superiorii tai stiu la ce lucrezi; daca ramai in atentia sefilor, vei fi greu de ignorat.
- Pastreaza-ti integritatea si lauda-ti seful fiind sincer; evita sa spui ca e cel mai bun sef, pentru ca se va gasi cineva sa rada de tine.
Lucrurile incep sa se complice cand tu esti barbat iar seful e femeie!
Daca ai reusit sa intri in gratiile "Ei", colegii te vor banui ca intre voi ar exista "ceva". Daca din potriva, i-ai cazut pe "invers", se va spune ca nu ai raspuns avansurilor "Ei" sau, si mai rau, ca ai jignit-o profund atunci cand i-ai facut curte. Toate astea nu au nimic in comun cu fisa postului. Si totusi, in viata reala exista si asemenea situatii.
Drumul unei femei spre varful piramidei unei companii puternice e lung si anevoios. Majoritatea angajatilor sustin ca asta se intimpla din cauza prejudecatilor. La un concurs pentru ocuparea unui post de conducere, femeia va fi evaluata mai atent de catre patronat. Cei mai multi sunt de parere ca barbatul "creste" afacerea, iar femeia o "mentine". Psihologii sunt de parere ca barbatii reactioneaza mai bine in situatii de criza, iar femeile sunt recomandate pentru consolidarea unei afaceri.
Cand este pus la bataie un scaun de sef si lupta se duce intre doi barbati, pentru a aplana eventualele conflicte viitoare ce ar putea pune in pericol compania, patronatul va alege o femeie. Ghinionul barbatilor! De acum incolo vor fi intrebati mai des cum si-au indeplinit sarcinile de serviciu si ce propuneri au pentru perioada imediat urmatoare. Daca sefa isi cunoaste bine meseria e poasibil ca in cele din urma sa faca o echipa buna cu barbatii din subordine. Criticile nu vor disparea! Ele vor veni insa, din randul semenelor ei...
Cornelia Dimfote, redactia Askmen.ro
